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按照公司部署，近日，8名綜合素質(zhì)過硬、專業(yè)能力突出的員工調(diào)整到金融護(hù)衛(wèi)中心各基層大隊(duì)工作，為金融護(hù)衛(wèi)中心進(jìn)一步發(fā)展提供人才保障。

金融護(hù)衛(wèi)中心為進(jìn)一步了解新員工的專業(yè)特長、成長經(jīng)歷、思想動態(tài)和工作狀態(tài)，也為了增強(qiáng)新員工對金融守押工作的了解，組織召開新員工座談會。

會上，金融護(hù)衛(wèi)中心結(jié)合各大隊(duì)人員情況，以優(yōu)化大隊(duì)人才結(jié)構(gòu)為目的，為8名新員工分配工作崗位，公司黨委委員、副總經(jīng)理丁德鵬提出期望和要求：一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，盡快融入。新崗位、新起點(diǎn)，要虛心求教，不斷學(xué)習(xí)金融護(hù)衛(wèi)工作知識，提高業(yè)務(wù)能力，積極投身中心發(fā)展建設(shè)的廣闊舞臺。二是愛崗敬業(yè)，實(shí)現(xiàn)價值。把個人發(fā)展同公司、中心發(fā)展戰(zhàn)略結(jié)合起來，一步一個腳印服務(wù)公司“3510”經(jīng)營發(fā)展目標(biāo)。三是扎根基層，奮勇爭先。發(fā)揮模范帶頭作用，早日成長為金融護(hù)衛(wèi)中心的中流砥柱。

10月底，中心將對下半年來新入職守押隊(duì)員開展針對性的教育培訓(xùn)，使新入職守押隊(duì)員明確和熟悉崗位職責(zé)、工作任務(wù)，規(guī)范武裝押運(yùn)操作規(guī)范和突發(fā)事件應(yīng)急處置程序，提高理論知識掌握水平、工作水平和應(yīng)急事件處置能力，最大限度避免案件、事故發(fā)生，減少事故損失，保障守押隊(duì)員人身安全和守押物品安全，為公司高質(zhì)量發(fā)展夯實(shí)基礎(chǔ)。